
Direktur Utama PT Timah Restu Widiyantoro dalam sambutannya, menegaskan bahwa dinamika perusahaan yang terus berkembang memerlukan langkah strategis, khususnya pada penguatan komunikasi, integritas, dan kepemimpinan di tingkat divisi dan departemen.
Upaya ini diharapkan dapat menyelaraskan persepsi serta strategi antarunit, sehingga produktivitas perusahaan semakin meningkat.
“Ini adalah bagian dari menjalankan amanah pemerintah untuk mengelola pertambangan timah secara optimal demi kesejahteraan kita bersama, bangsa, dan negara,” ujar Restu.
Program ini juga menekankan pentingnya membangun kompetensi dalam komunikasi efektif sebagai landasan penyelarasan visi. Melalui komunikasi yang kuat, setiap inisiatif dan inovasi di level divisi dapat disinergikan untuk mendukung optimalisasi kinerja perusahaan.
“Dengan didampingi narasumber pakar Komunikasi ini menjadi nilai tambah dalam kegiatan ini. Peserta diharapkan bisa refresh kembali arti penting budaya komunikasi yang efektif, budaya berintegritas, dan budaya kepemimpinan yang selaras dengan nilai-nilai perusahaan,” katanya.